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2022年建筑企業資質新標準
1、做好資質標準修訂和換證工作，確保平穩過渡。開展建設工程企業資質管理規定、標準等修訂工作，合理調整企業資質考核指標。設置1年過渡期，到期后實行簡單換證，即按照新舊資質對應關系直接換發新資質證書，不再重新核定資質。
2、資質各類別數量縮減 新增綜合資質，取消特級資質。 取得施工綜合資質的企業可承擔各類工程的施工總承包、項目管理業務。 新標準中建筑施工總承包資質共設立13項。
3、主要人員要求提高建筑服務資質。企業的技術人員需要提高。他們需要達到中級職稱或高級工程師。員工人數應該增加到不少于50人。人員類型應符合新標準的要求。
4、建筑公司資質的二級資質要求如下：（一）建筑公司資質的二級資質要求包括企業資產建筑公司資質的二級資質要求公司凈資產達到4000萬元以上。
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5、企業近3年更高年工程結算收入2億元以上。企業具有與承包工程范圍相適應的施工機械和質量檢測設備。
6、三級資質：可承擔下列建筑工程的施工：（1）高度50米以下的工業、民用建筑工程。
施工企業資質等級標準新辦法?
1、．一級注冊建造師不少于15人，其中建筑工程專業不少于8人。5．工程序列的中高級職稱人員不少于60人，中高級職稱人員不少于10人。工程序列的中高級職稱人員中，建筑、結構、給排水、暖通、機械、電氣等專業齊全。
2、乙級資質標準：企業資產：凈資產800萬元以上。企業主要人員：（1）建筑工程專業注冊建造師不少于2人。（2）技術負責人具有5年以上工作經歷，且具有結構專業中級以上職稱，中級職稱不少于6人。
3、施工總承包甲級企業：具有建筑工程專業一級注冊建造師 10 人以上。（2）技術負責人具有 10 年以上從事工程施工技術管理工作經歷，且為建筑工程專業一級注冊建造師；主持完成過 1 項以上本類別等級資質標準要求的工程業績。
4、一級資質標準1 企業資產凈資產 1 億元以上。2 企業主要人員(1)建筑工程、機電工程專業一級注冊建造師合計不少于12人，其中建筑工程專業一級注冊建造師不少于 9 人。
5、企業申請多個類別資質，企業主要人員中每類人員數量、專業等應分別滿 足《標準》要求，每類人員數量不累加考核。
2021年施工資質新標準
第二，資質甲級、乙級基本的標準有所不同，甲級資質可承擔的范圍廣，乙級資質承擔有具體限制，同時施工，工程勘察，工程設計，工程監理這幾大資質都有所減壓。
其中綜合資質不分類別和等級；施工總承包序列設有13個類別，分為2個等級(甲級、乙級)；專業承包序列設有18個類別，一般分為2個等級(甲 級、乙級，部分專業不分等級)；專業作業資質不分類別和等級。
《標準》中對技術職稱人員專業作了限定，且未要求專業齊全的，是指 相應專業的申報人員數量達到標準要求即可，每一類專業人員數量不作要求。如： 輸變電工程專業承包乙級資質標準中要求“電力工程相關專業中級以上職稱人員 不少于20人。
2022年最新建筑施工資質標準
新標準中建筑施工專業承包資質共設立18項。 專業承包資質變化較大，原標準施工專業承包資質分36項，改革后縮減為18項，部分專業承包資質被合并或取消。 建筑勞務資質改為“勞務作業”，由原來的審批制改為備案制。
施工綜合資質要求：具有一級注冊建造師 50 人以上。其中申報施工綜合資質的2 項施工總承包甲級資質對應專業的一級注冊建造師均不少于 20 人。施工總承包甲級企業：具有建筑工程專業一級注冊建造師 10 人以上。
建筑公司資質的二級資質要求如下：（一）建筑公司資質的二級資質要求包括企業資產建筑公司資質的二級資質要求公司凈資產達到4000萬元以上。
企業近3年更高年工程結算收入2億元以上。企業具有與承包工程范圍相適應的施工機械和質量檢測設備。
主要人員要求提高建筑服務資質。企業的技術人員需要提高。他們需要達到中級職稱或高級工程師。員工人數應該增加到不少于50人。人員類型應符合新標準的要求。
三級資質：可承擔下列建筑工程的施工：（1）高度50米以下的工業、民用建筑工程。
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