之一次申請測繪資質(zhì)，是必須從丁級申請，還是可以直接從丙級或乙級申請
測繪資質(zhì)分為四個等級，分為甲乙丙丁，甲級更高，丙級更低。測繪資質(zhì)首次申請認定，更高可以從乙級開始（只設(shè)置甲級的除外），可以跳過丙丁級。
測繪資質(zhì)升級，就必須一級一級升，不能從“跳級”。
杭州市社會保險費征繳辦法
之一章 總則之一條 為了加強和規(guī)范社會保險費的征繳管理，保障用人單位和參保人員的合法權(quán)益，根據(jù)國務(wù)院《社會保險費征繳暫行條例》、《工傷保險條例》、《失業(yè)保險條例》、《浙江省職工基本養(yǎng)老保險條例》、《浙江省失業(yè)保險條例》等有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合本市實際，制定本辦法。第二條 杭州市市區(qū)范圍內(nèi)（不含蕭山區(qū)、余杭區(qū)）基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費（以下統(tǒng)稱社會保險費）的征繳管理，適用本辦法。第三條 社會保險費的征繳范圍、對象、費率（或繳費額度）按照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和省人民 *** 的規(guī)定執(zhí)行。第四條 本辦法所稱用人單位，是指依照法律、法規(guī)、規(guī)章和省人民 *** 的規(guī)定，應(yīng)當參加社會保險的企業(yè)、國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位等各類組織。第五條 本辦法所稱城鎮(zhèn)個體勞動者，是指依照法律、法規(guī)、規(guī)章和省人民 *** 的規(guī)定，應(yīng)當參加社會保險的城鎮(zhèn)個體工商戶及其業(yè)主、雇工，自由職業(yè)者，以及其他依法以個人形式參保的人員。
《杭州市城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險辦法》規(guī)定的靈活就業(yè)人員適用本辦法有關(guān)城鎮(zhèn)個體勞動者的征繳規(guī)定。第六條 勞動保障行政部門、地方稅務(wù)機關(guān)根據(jù)本辦法規(guī)定的職責負責社會保險費征繳管理工作。
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勞動保障行政部門所屬的社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照本辦法的規(guī)定負責辦理社會保險費征繳管理的具體事務(wù)。
財政、審計、工商、物價、統(tǒng)計等部門應(yīng)當按照各自職責，共同做好本辦法的實施工作。第七條 勞動保障行政部門、地方稅務(wù)機關(guān)和社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當加強社會保險管理的信息化建設(shè)，增進協(xié)作，實現(xiàn)社會保險信息共享。
其他有關(guān)行政主管部門應(yīng)當如實向勞動保障行政部門、地方稅務(wù)機關(guān)和社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供與社會保險費征繳有關(guān)的信息。第八條 用人單位及其職工、城鎮(zhèn)個體勞動者有權(quán)按照規(guī)定查詢相關(guān)的社會保險費繳費記錄。第二章 征繳管理第九條 用人單位和城鎮(zhèn)個體工商戶應(yīng)當按規(guī)定向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理社會保險登記。
用人單位和城鎮(zhèn)個體工商戶應(yīng)當自辦理社會保險登記之日起5日內(nèi)向地方稅務(wù)機關(guān)辦理社會保險繳費登記。第十條 用人單位和城鎮(zhèn)個體工商戶的社會保險登記事項發(fā)生變更的，應(yīng)當自變更之日起30日內(nèi)，向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理社會保險變更登記，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當將變更的社會保險登記信息及時告知地方稅務(wù)機關(guān)，由地方稅務(wù)機關(guān)變更社會保險繳費登記內(nèi)容。第十一條 用人單位和城鎮(zhèn)個體工商戶依法終止的，應(yīng)當自終止之日起30日內(nèi)，向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理社會保險注銷登記。社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當將社會保險注銷登記信息及時告知地方稅務(wù)機關(guān)。
辦理稅務(wù)注銷登記的用人單位和城鎮(zhèn)個體工商戶，應(yīng)當同時向地方稅務(wù)機關(guān)辦理社會保險繳費注銷登記。地方稅務(wù)機關(guān)應(yīng)當將社會保險繳費注銷登記信息及時告知社會保險經(jīng)辦機構(gòu)，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)社會保險繳費注銷登記情況，直接辦理用人單位和城鎮(zhèn)個體工商戶的參保人員中斷參保手續(xù)。
用人單位和城鎮(zhèn)個體工商戶在辦理社會保險繳費注銷登記前，應(yīng)當向地方稅務(wù)機關(guān)繳清欠繳的社會保險費、利息、滯納金和罰款。第十二條 用人單位及其職工、城鎮(zhèn)個體勞動者應(yīng)當按照規(guī)定的繳費基數(shù)和費率（或繳費額度），以貨幣形式按月足額繳納社會保險費，不得減免。第十三條 全部職工應(yīng)當按照有關(guān)城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的規(guī)定參加基本養(yǎng)老保險，同時應(yīng)當參加基本醫(yī)療保險但未納入國家公務(wù)員醫(yī)療補助范圍的用人單位（以下簡稱企業(yè)繳費單位），其社會保險費的單位繳費基數(shù)按照當月全部職工工資總額確定。
計算企業(yè)繳費單位的單位繳費基數(shù)時，其職工個人當年月平均工資低于上一年度浙江省職工月平均工資60%的，按照上一年度浙江省職工月平均工資的60%確定，高于上一年度浙江省職工月平均工資300%的，按照上一年度浙江省職工月平均工資的300%確定。
職工工資總額按照國家統(tǒng)計局規(guī)定的統(tǒng)計口徑計算。第十四條 企業(yè)繳費單位以外的其他用人單位（以下簡稱其他繳費單位），其社會保險費的單位繳費基數(shù)按照其職工個人繳費基數(shù)之和確定。第十五條 用人單位的職工個人繳納基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費和失業(yè)保險費的，其繳費基數(shù)按照本人上一年度月平均工資確定。
當年新成立用人單位的職工或用人單位當年新增的職工，其個人繳費基數(shù)按本人當年之一個月工資確定。
本人上一年度月平均工資或本人當年之一個月工資低于上一年度浙江省職工月平均工資60%的，按照上一年度浙江省職工月平均工資的60%確定，高于上一年度浙江省職工月平均工資300%的，按照上一年度浙江省職工月平均工資的300%確定。
申請甲級測繪資質(zhì)需要哪些條件
測繪資質(zhì)的專業(yè)范圍劃分為：大地測量、測繪航空攝影、攝影測量與遙感、地理信息系統(tǒng)工程、工程測量、不動產(chǎn)測繪、海洋測繪、地圖編制、導航電子地圖制作、互聯(lián)網(wǎng)地圖服務(wù)。不同資質(zhì)要求的軟硬件不同，但基本申報材料是一致的：
申請晉升測繪資質(zhì)等級的單位，應(yīng)當提交下列材料的原件掃描件：
企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照或者事業(yè)單位法人證書，法定代表人的簡歷及任命或者聘任文件。
（一）符合要求的專業(yè)技術(shù)人員的身份證，畢業(yè)證書與測繪及相關(guān)專業(yè)技術(shù)崗位工作年限證明材料或者任職資格證書，勞動合同，社會保險繳納證明等材料；
（二）符合要求的儀器設(shè)備所有權(quán)證明及省級以上測繪地理信息行政主管部門認可的測繪儀器檢定單位出具的檢定證書；
（三）健全的測繪質(zhì)量保證體系iso9000證明；
（四）測繪成果及資料檔案管理制度材料；
（五）測繪成果保密管理制度材料；
（六）與所申請升級專業(yè)范圍相匹配的測繪業(yè)績和能力證明材料。
申請晉升甲級測繪資質(zhì)的，應(yīng)當符合以下條件：近2年內(nèi)完成的測繪服務(wù)總值不少于1600萬元，且有3個以上測繪工程項目取得省級以上測繪地理信息行政主管部門認可的質(zhì)檢機構(gòu)出具的質(zhì)量檢驗合格證明。
辦公場所：甲級不少于600m2
測繪資質(zhì)分級標準是什么2021?
測繪資質(zhì)分級標準為:具有獨立法人資格。企業(yè)法人中的甲級測繪單位注冊資金不低于500萬元;乙級測繪單位注冊資金不低于200萬元;丙級測繪單位注冊資金不低于100萬元;丁級測繪單位注冊資金不低于50萬元。申請導航電子地圖制作資質(zhì)的企業(yè)注冊資金不低于6000萬元等。
凡申請測繪資質(zhì)的單位，應(yīng)當有法人資格，并同時達到通用標準和所申請專業(yè)類別的專業(yè)標準要求。取得乙級測繪資質(zhì)的測繪單位應(yīng)在專業(yè)標準規(guī)定的作業(yè)限制范圍內(nèi)從事測繪活動,甲級測繪資質(zhì)無作業(yè)范圍限制。
測繪資質(zhì)注意事項
一般來說測繪資質(zhì)申報的流程大同小異，但是每個地方的審核節(jié)點會有些許小的變化，以湖南資質(zhì)審批為例，其所經(jīng)過的流程大概如下：單位申請-市經(jīng)辦人初審-市級局長轉(zhuǎn)報-經(jīng)辦人待受理-經(jīng)辦人受理-省經(jīng)辦人審查-省級處長審核-省經(jīng)辦人發(fā)證;每個省份的資質(zhì)審核周期不盡相同，整體來說一般是3個月左右能夠下證。
總的來講測繪資質(zhì)辦理注意事項就是三大塊：技術(shù)人員部分，儀器設(shè)備部分，制度類文件資料和檔案室部分，在接到現(xiàn)場核驗之前一定要對上述信息分門別類的整理好，不要等到主管部門人員到現(xiàn)場以后才手忙腳亂開始操作。
