本篇文章給大家談談資質的升級與擴張條件有哪些，以及資質升級還有人員要求嗎對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
目錄一覽：
- 1、建筑資質升級的條件是什么
- 2、建筑資質升級需要什么條件要求？
- 3、建筑企業升級資質需要什么條件？
- 4、建筑資質新辦、升級、增項是？
- 5、朋友剛注冊的裝飾公司，想資質升級，想問下資質升級都需要哪些條件呀
- 6、資質升級條件都是什么
建筑資質升級的條件是什么
法律分析：1.資質升級基本條件。需要出示企業營業執照、企業資質證書，未出示建筑行業統計信息，經財務審計的財務報表，安全性生產許可等。企業的注冊資本、資產總額符合資質升級要求，如果需要增資，還需要經財務審計的財務報表。涉及具體施工工程資質，有些對工業設備的數量、類型有要求，同樣需要企業證明。2.資質升級人員要求。有技術職稱的工作人員需要達標，相關的人員身份證清晰且在有效期限，職業資格證是相關單位授予的正規證件。注冊建筑師的注冊公司與申請企業名字一致，不存在多家公司繳納社保的情況。項目負責人年齡符合要求，技術專業符合所申請辦理資質證書規定。最后，就是所有人員繳納社保都是正常的。3.資質升級業績要求。企業所做的工程項目業績原材料全部完整，沒有任何不合理的地方，沒有任何錯誤的地方。而且，工程項目業績是完成工程驗收的；符合所申請資質證書登記，要求承攬業績范圍，企業不可以跨等級承接高級別項目，也不可以承接其他資質范圍的項目；
法律依據：《中華人民共和國建筑法》 第五十三條 國家對從事建筑活動的單位推行質量體系認證制度。從事建筑活動的單位根據自愿原則可以向國務院產品質量監督管理部門或者國務院產品質量監督管理部門授權的部門認可的認證機構申請質量體系認證。經認證合格的，由認證機構頒發質量體系認證證書。
建筑資質升級需要什么條件要求？
建筑公司資質等級含有為一級、二級、三級、特級這四個級別存在，但不是所有
的資質都是一樣的，而且每個級別的承包工程范圍也不一樣。建筑公司資質不能越級升級，就是說，企業先得申請三級資質后才能升級到二級，升級二級成功后才能升級到一級。建筑公司資質升級需要什么條件和材料是根據每個資質等級標準而決定的，比如建筑智能化資質等級標準分為一級、二級、三級，
添加微信好友, 獲取更多信息
復制微信號
建筑企業資質升級需要什么條件：
一、企業業績要求
企業在申報資質時，有相應的標準，每個專業不同，需要準備的業績也不同，例如房建總包二級升一級資質，就需要企業提供近五年業績，必須五項業績至少滿足四項。
二、企業人員要求
對于申報資質的企業，人員是不可缺少的，申報的專業不同，所需要的人員完全不一樣。最多的需要三百多人，最少的也需要幾十人。這些人員中不可或缺的就是建造師，其次是中高級職稱人員，還有一些基本的技術人員。在這里面，企業往往會犯的錯誤就是人員有重復注冊的行為，而企業不知道。結果辛辛苦苦把材料報到主管部門，被退回來，重新申報。如何解決這個問題呢?我們的建議是企業負責申報人員，在人員注冊的時候就要把關，查查人才有沒有同一類的證書在其他企業注冊，這很好查，只要通過建造師注冊查詢系統就能查到。
三、注冊資金要求
其實注冊資金每個專業要求不一樣，需要大家注意的就是不要在臨近申報資質前一個月或兩個月去注冊資金，這樣很有可能申報時被退回。解決這樣更好的辦法就是至少提前半年注資，這樣就不會有問題了。
建筑企業升級資質需要什么條件？
1、企業相關的人員
建筑企業辦理資質會涉及到5類人員考核，取消建造師、職稱人員、技工和九大員后，仍然要準備技術負責人。而關于技術負責人的準備，要求提供相應專業的建造師或職稱證書，并有符合年限的工作經歷證明。
2、企業的社保
根據有關規定，人員社保是資質申請中的硬性條件，社保不達標也就領不到資質證書。
3、企業的業績
企業在申報資質升級時，各級別的資質都有其相應的標準，每個專業都不同，需要準備的業績也不同，例如房建總包二級升一級資質，就需要企業提供近五年業績，必須五項業績至少滿足四項。在企業提供業績時有很少能滿足條件的。
以上就是聚名企服的回答，希望對你有所幫助~
建筑資質新辦、升級、增項是？
建筑企業一開始辦理建筑資質都是要從更低級的辦理開始，隨著工程的擴大或是種類的增多，就會需要辦理建筑資質升級或是增項，那么這兩者有什么區別呢?
首先，建筑企業資質升級與增項的前置條件是不同的，建筑企業資質升級是將低等級的建筑資質升級辦理成高等級的建筑資質，一般是在同一個種類的建筑資質下辦理申請，比如三級建筑工程施工總承包資質升級為二級建筑工程施工總承包資質，前提是你必須已經具備了三級資質，才能升級為二級資質，沒有低等級的資質是不能升級更高一級的資質的。而建筑企業資質增項是指的申請增加不同的建筑資質種類， 比如，已經具備三級建筑工程施工總承包資質后，在增加辦理三級公路工程施工總承包資質，這就屬于資質增項，而不是資質升級。這就決定了重要的一個前置條件，資質升級是建筑企業為了承攬同一個種類下的更大的工程而需要辦理的資質項目，資質增項是建筑企業為了承攬更多的不同種類的工程而需要辦理的資質項目。
其次，建筑企業資質升級與增項有不同的限制條件，建筑企業資質升級是在已經具備低等級的資質后申請更高等級的資質，必須在同一個資質種類下，如果你的資質已經是更高等級，或者這種建筑資質沒有等級之分，那么建筑企業也就無法升級資質了，當然，既然已經是更高等級或者沒有等級之分，那么你承攬該種類下的工程自然也沒有限制可言了，也就沒有升級的必要了。建筑資質增項是企業擴大承攬工程的種類，但國家規定統一企業的資質增項不能超過5項，而且增項的等級不能超過已有主項的等級，已經取得總承包資質的企業不能申請該總承包資質范圍內的專業承包資質。
第三，建筑企業資質升級與增項需要提交的材料不同，資質升級需要準備已有的低等級資質證書和相關的工程業績等資料，辦理資質增項除了需要主項證書外，不一定需要工程業績材料，比如你申辦增項的是更低等級的資質，就無需提供工程業績了。
當然除了這些材料，人員、證書、社保等等材料也還是要一起提交的。
第四，建筑企業資質升級與增項所產生的費用是不同的，資質升級需要滿足新的條件，人員、證書、注資等等都需要投入更多的資金，會產生更多的費用，辦理資質增項的時候，在符合要求的前提下，人員、設備、資產等都可以共用，額外產生的費用也就少的多了。
第五，建筑企業資質升級與增項辦理后所產生的效果是不同的，建筑企業資質升級所產生的效果是可以承包更大的同種類工程了，而建筑企業資質增項所產生的效果是可以承包更多不同種類的工程了。所以對建筑企業來說，需要辦理資質升級還是資質增項，是要看最后這個效果來決定的，承包更大的同種類工程，就辦理資質升級，想承包不同種類的其它工程，就辦理資質增項。
所以，建筑企業的資質升級和資質增項是有很大不同的，具體怎么選擇，企業要根據自己的自身情況進行選擇。
建筑資質增項、升級所需資料
1.公司營業執照正、副本復印件
2.公司組織機構代碼證正、副本復印件
3.資質證書正、副本原件
注：針對房地產延期、升級、取消暫定資質
4.公章
5.公司法人身份證復印件
6.章程
注：工商局提檔的章程及法人任職書
7.驗資報告復印件
8.租房合同、產權證
9.法定代表人身份證復印件及一寸相片兩張
10.月報表
注：針對房地產延期、升級、取消暫定資質
11.房地產開發項目手冊及《住宅質量保證書》、《住宅使用說明書》執行情況報告
注：針對房地產延期、升級、取消暫定資質
12.已開發經營項目的有關證明材料
注：針對房地產延期、升級、取消暫定資質
朋友剛注冊的裝飾公司，想資質升級，想問下資質升級都需要哪些條件呀
一級資質標準：1、企業近5年承擔過3項以上單位工程造價1000萬元以上或三星級以上賓館大堂的裝修裝飾工程施工，工程質量合格。2、企業經理具有8年以上從事工程管理工作經歷或具有高級職稱；總工程師具有8年以上從事建筑裝修裝飾施工技術管理工作經歷并具有相關專業高級職稱；總會計師具有中級以上會計職稱。企業有職稱的工程技術和經濟管理人員不少于40人，其中工程技術人員不少于30人，且建筑學或環境藝術、結構、暖通、給排水、電氣等專業人員齊全；工程技術人員中，具有中級以上職稱的人員不少于10人。企業具有的一級資質項目經理不少于5人。3、企業注冊資本金1000萬元以上，企業凈資產1200萬元以上。4、企業近3年更高年工程結算收入3000萬元以上。二級資質標準：1、企業近5年承擔過2項以上單位工程造價500萬元以上的裝修裝飾工程或10項以上單位工程造價50萬元以上的裝修裝飾工程施工，工程質量合格。2、企業經理具有5年以上從事工程管理工作經歷或具有中級以上職稱；技術負責人具有5年以上從事裝修裝飾施工技術管理工作經歷并具有相關專業中級以上職稱；財務負責人具有中級以上會計職稱。企業有職稱的工程技術和經濟管理人員不少于25人，其中工程技術人員不少于20人，且建筑學或環境藝術、結構、暖通、給排水、電氣等專業人員齊全；工程技術人員中，具有中級以上職稱的人員不少于5人。企業具有的二級資質以上項目經理不少于5人。3、企業注冊資本金500萬元以上，企業凈資產600萬元以上。4、企業近3年更高年工程結算收入1000萬元以上。公司的人員和業績滿足以上標準就可以升級了，四川企業升級辦理或咨詢可找我（聯系方式見個人信息）。
資質升級條件都是什么
如果建筑企業想要辦理資質升級，必須滿足條件才可以申請。
一、資質升級條件
1、建筑企業經營年限符合要求
由省建設廳審批的建筑業企業，連續經營三年及三年以上;
由省建設廳審批的工程監理企業，連續經營兩年及兩年以上。
2、符合資質升級標準。
3、無違法違規行為。
符合以上條件，就可申請晉升資質等級或主項資質以外的資質。
二、資質升級注意事項
1、企業申請資質升級、資質增項，要如實填報有關申請材料，不得弄虛作假。違者取消資格并做嚴肅處理。
2、企業分立成立新的企業申請資質，原企業資質需重新核定，原企業和新企業應同時向建設行政主管部門提供申請資料。
關于資質的升級與擴張條件有哪些和資質升級還有人員要求嗎的介紹到此就結束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關注本站。
