本篇文章給大家談談建筑工程維護資質，以及建筑維保資質對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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現在政策建筑企業維護資事質、升級不需要工程師職稱了嗎？
需要啊
建筑企業的資質等級無論是保持還是升級都是對企業主要人員的資格、職稱、專業等有明確要求的，以建筑工程施工總承包一級資質為例，其企業主要人員要求：
技術負責人具有10年以上從事工程施工技術管理工作經歷，且具有結構專業高級職稱；建筑工程相關專業中級以上職稱人員不少于30人，且結構、給排水、暖通、電氣等專業齊全。
建筑行業的資質一般是有哪些？
在我國建筑公司的資質等級標準一共有12類，承包企業資質等級標準有36類。
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施工總承包企業資質等級標準包括12個類別，一般分為四個等級(特級、一級、二級、三級)：專業承包企業資質等級標準包括36個類別，一般分為三個等級(一級、二級、三級)、勞務分包企業資質不分類別與等級。
在建筑領域，專業承包企業的資質認定標準、勞務分包企業的資質認定標準等都不能一概而論，工程在招標的時候，招標文件中就會寫清楚對公司資質等級的要求。
建筑資質辦理后應該怎樣維護?
建筑資質辦理后應該怎樣維護
及時延續
1、按照住建部門規定，建筑資質到手后可以使用5年，然后就得申請延續。否則，證書就會失效，無法繼續參與相應工程建設。忘記證書已過期導致耽誤項目投標的企業并不是沒有。
不要出借
1、有一些企業將資質證書 *** 給其他公司，此行為不合法，對方一旦出了事，自身也要負責，這種有風險的事情是不可取的。
2、資質證書上的信息如果發生了變化，比如技術負責人變更，那么應當及時辦理資質變更，否則到了要使用的時候，發現證書存在問題，可能會帶來一些不必要的麻煩。
安全施工
1、注意工程質量，不能出現安全事故，否則后果嚴重造成資質被吊銷，就得不償失。
2、同時企業要注意人員的配備，申辦資質，最重要的就是審核人員。企業在平時可以鼓勵支持員工參加建造師、九大員等考試，不但可以提高員工的職業水平，還可以為資質升級提前做準備，可謂有備無患，對企業對員工乃是雙贏。
積極升級
15年實施的資質標準中，資質等級越高，相應的承包范圍也就越大。企業取得建筑資質后，要積極進行升級，升級成功方可參與難度更高、金額更多的工程施工。
建筑工程維護資質的介紹就聊到這里吧，感謝你花時間閱讀本站內容，更多關于建筑維保資質、建筑工程維護資質的信息別忘了在本站進行查找喔。
