今天給各位分享甘肅建筑企業資質維護的知識，其中也會對甘肅建筑企業資質維護管理辦法進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在開始吧！
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甘肅省建筑施工企業資質管理辦法(97修正)
之一章 總則之一條 為了加強建筑市場管理，保障建筑施工企業依法經營，根據國家有關規定，結合我省實際，特制定本辦法。第二條 凡在我省從事建筑施工的單位和個人、混凝土構件廠（以下簡稱構件廠）、建筑試驗室（以下簡稱試驗室），均適用本辦法。第三條 本辦法所稱企業資質是指企業的人員素質、管理水平、資金數量、設備水平、承包能力和建設業績等綜合性指標。第四條 全省建筑施工企業、構件廠和試驗室的資質由省建設委員會歸口管理，省建筑管理站具體組織實施。第二章 資質審定第五條 下列建筑施工企業應當按照本辦法進行資質審定：
（一）全民所有制企業；
（二）集體所有制企業；
（三）從事施工活動的中外合資經營企業、中外合作經營企業和外資企業；
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（四）聯營企業；
（五）私營企業；
（六）需要辦理資質審查的其他企業。第六條 施工企業按資質條件分為等級企業和非等級企業。凡在省內的等級建筑施工企業，必須向省建設委員會提交資質審查申請。一級建筑施工企業由省建設委員會提出審查意見，報建設部審批；二、三、四級建筑施工企業，屬國務院有關部門主管的，由省建設委員會提出審查意見，報國務院有關主管部門審批，屬我省主管的由省建設委員會審批。審查批準后，由資質審批部門頒發《資質等級證書》。第七條 省內非等級建筑施工企業必須向地（州、市）建設主管部門提出資質審查申請，經審查合格，確定經營范圍后，由地（州、市）建設主管部門頒發《資質審查證書》，并報省建設委員會備案。第八條 零星建筑隊不屬建筑施工企業范疇，不予審定資質，不能承擔新建、改修、擴建工程，不得被介紹跨省施工。零星建筑隊應按規定在其所在地（州、市）建設主管部門進行登記后發給《施工證書》，并在當地工商行政管理部門領取營業執照。在核定的營業范圍內從事小型工程的內外裝修、房屋修繕，傳統農房建造和提供勞務。第九條 構件廠必須按隸屬關系向主管部門提出資質審查申請，由主管部門審查后按管理權限，報省建設委員會或地（州、市）建設主管部門審定。一級構件廠須經省建設委員會審定，二、三級構件廠須經地（州、市）建設主管部門審定。經審查合格后，頒發《資質等級證書》。地（州、市）審查發證后，須報省建設委員會備案。第十條 試驗室必須按隸屬關系向主管部門提出資質審查申請，經主管部門審查后，報所在地（州、市）建設主管部門提出資質審查和等級評定意見，報省建設委員會審定頒發《資質等級證書》。第十一條 建筑施工企業、構件廠和試驗室資質審定四年后，方可報出晉升等級的申請。但在工程建設中成績突出，資質條件有明顯提高的，可以適當提前。第三章 資質檢查第十二條 對建筑施工企業、構件廠、試驗室實行資質年度檢查制度（以下簡稱年檢）。促使其不斷提高、完善資質條件和依法經營。第十三條 資質年檢實行自檢與審檢相結合和分級檢查的原則。
中央在我省的等級建筑施工企業、省屬和省級有關部門所屬的等級建筑施工企業的年檢由省建筑管理站負責，其他等級和非等級建筑施工企業的年檢由地（州、市）建筑管理站負責。
一級構件廠和所有試驗室的年檢由省建筑管理站負責。二、三級構件廠的年檢由地（州、市）建筑管理站負責。第十四條 受檢單位在認真自檢的基礎上，如實地向年檢部門報送年檢報告、《經營管理手冊》和下列資料：
（一）建筑施工企業、構件廠、試驗室已經獲得的資質等級與相應的資質標準相對照，實際達到水平情況及相應的資料；
（二）當年施工項目的情況（項目名稱、投資、面積、結構、層數或工業廠房跨度等）；
（三）當年施工、構件生產、試驗項目的質量情況，重大質量和安全事故情況；
（四）當年的經營活動情況（有無越級經營、轉包或接受轉包工程、私自出省承包等情況）；
（五）當年突出的建設業績。第十五條 年檢部門要對受檢單位的資質、經營活動和建設業績做出評價，并提出具體要求，加蓋公章、匯總歸檔。受檢單位對年檢中提出的問題和要求，要采取措施認真加以改進和完善。經檢驗達不到資質標準的要限期完善或重新確定等級，業績突出的可以提前升級。發現較大問題需做其他處理的按有關規定提出處理意識，報主管部門進行處理，或會同有關部門進行處理。
建筑施工企業資質維護需要做哪些工作
一、梳理公司現有資質相關材料整理好與資質相關的文件材料，以便進行使用和維護，這是企業維護建筑資質的之一步。一般來說，需要維護的材料包含三大類：1、公司資格證件包括公司營業執照，建筑資質證書，安全生產許可證，開戶許可證，工商局重合同守信用證明，質量、環境、職業健康安全管理體系認證證書。2、公司人員證書包括建造師資格證書、造價員證書、崗位證書、三類人員證書、特種作業證書、職稱證書等。3、公司業績材料包括工程合同、中標通知書、竣工驗收證明、反映工程業績指標的設計圖紙、反映造價指標的工程結算單、工程業績核查表等。
二、明確資質維護管理的日常工作整理好需要維護的材料后，接下來就要做好建筑資質的日常維護工作了，主要包括四個方面：1、對營業執照、資質證書、安許證書的升級、動態核查、延期等信息的歸總與上報；2、記錄人員證書的相關信息，例如配備是否完整、是否登記注冊和何時辦理延續等；3、在工程竣工后，及時對工程業績進行整理和上傳；4、登錄住建部門網站，實時關注資質動態，了解資質政策變化，并及時上報。
三、規范資質使用規定除了日常的維護工作，建企還應制定資質證書的使用規范，以免企業因違規使用資質而錄入不良名單，甚至被撤銷資質：1、由公司資質管理人員建立《公司資質證書借用登記表》與《公司資質復印件領用登記表》，對于每次借用領用都要詳細記錄借用時間、資質名稱、借用人、借用事由、歸還時間。2、公司資質原件的借用必須經由公司主要領導授權，并由公司內部人員負責借用并隨身攜帶。3、公司資質復印件上必須標明“僅供XX使用，再復印無效”等相關信息方可發放，外部人員使用公司資質復印件必須由公司主要領導同意后方可領取。4、嚴禁公司內部員工將未標注使用用途的公司資質掃描件拷貝發放給外部人員，嚴禁任何人涂改、出租、偽造、 *** 或出賣公司資質文件，違反者追究其當事人責任，嚴肅處理。
建筑資質辦理下來了該怎么維護,需要年檢嗎?
一、是否需要年:?答案是肯定的
建筑企業在獲取相應的資質后，并不能從此無憂。建筑業資質年檢時，資質證書是5年一審，安全生產許可證則是3年一審，原有人員是可以更改的施工企業
資質年檢有兩種：資質動態考核，就是我們常說的抽查，是不定期的，由市級主管部門下達通知后，企業再上報材料。
資質有效期審核，這種情況需要提前45天領取文件，然后準備材料。整理材料也要向申報資質時一樣，按照企業自身的規模條件可以申請相應的資質等級，條件包括企業資信，公司合法人證件，人員，業績等。企業資質年檢分為合格，基本合格，不合格這三種情況。
二、資質年檢的程序
1.在各個省規定時間內向所在地建設行政主管部門提交年檢申請，報送有關資料
2.縣（市區）初審后報市建管處
3.市建管處組織專家評審委員會對企業進行考察、評審，統一上報省建管局
4.省審定年檢結論
三、年審相關申報材料
1.企業法人營業執照
2.原資質證書正、副本
3.企業章程及驗資證明
4.企業組建文件及法定代表人、技術、財務、經營負責人任職文件、職稱證書、身份證
5.企業項目經理資格證書、身份證
6.企業工程技術和經濟管理人員的職稱證書、身份證
7.財務決算年報表及統計報表
8.代表工程中標通知書、施工合同、竣工結算、質量驗收及安全評估資料
9.專家評審委員會評審結論
四、資質年檢不合格的情況
1.企業注冊執業人員(注冊建造師)、主要工程技術和經濟管理人員，不足相應資質標準配置要求80%的；
2.將承包工程進行轉包或違法分包的
3.未取得安全生產許可證或安全生產許可證失效的；
4.隱瞞、謊報以及故意拖延報告工程質量中安全事故或者破壞事故現場、阻礙對事故調查的；
5.故意拖欠企業工程款、材料款或者勞動用工工資，以及因過錯責任造成 *** 的；
6.與建設單位相互串通投標、圍標，或使用不正當手段謀取中標的。
建筑資質辦理后應該怎樣維護?
建筑資質辦理后應該怎樣維護
及時延續
1、按照住建部門規定，建筑資質到手后可以使用5年，然后就得申請延續。否則，證書就會失效，無法繼續參與相應工程建設。忘記證書已過期導致耽誤項目投標的企業并不是沒有。
不要出借
1、有一些企業將資質證書 *** 給其他公司，此行為不合法，對方一旦出了事，自身也要負責，這種有風險的事情是不可取的。
2、資質證書上的信息如果發生了變化，比如技術負責人變更，那么應當及時辦理資質變更，否則到了要使用的時候，發現證書存在問題，可能會帶來一些不必要的麻煩。
安全施工
1、注意工程質量，不能出現安全事故，否則后果嚴重造成資質被吊銷，就得不償失。
2、同時企業要注意人員的配備，申辦資質，最重要的就是審核人員。企業在平時可以鼓勵支持員工參加建造師、九大員等考試，不但可以提高員工的職業水平，還可以為資質升級提前做準備，可謂有備無患，對企業對員工乃是雙贏。
積極升級
15年實施的資質標準中，資質等級越高，相應的承包范圍也就越大。企業取得建筑資質后，要積極進行升級，升級成功方可參與難度更高、金額更多的工程施工。
建筑施工企業資質維護是什么？
建筑資質維護是企業在日常運營過程中，為了維持資質的正常使用，辦理相關業務。建筑資質維護涉及的范圍較廣，所需材料有資質證書、營業執照、從業人員執業證書等，還要辦理資質延期、資質變更、資質動態核查等業務。具體如下：
1、資質延期
資質延期可以說是每個企業都需要辦理的業務，除了資質延期之外，企業也要注意辦理安全生產許可證延期，需要用到資質證書的地方往往離不開安許，安許失效對企業的影響不亞于資質，而且安許的有效期為3年，資質證書有效期為5年，安許辦理延期的頻率更高。
2、資質變更
當法人、企業地址發生變更的時候，企業需要及時辦理資質變更業務，否則影響正常的業務開展之外，還可能會受到懲罰。根據《建筑資質管理規定》第35條規定，企業若在營業執照變更后的30天內未辦理資質變更手續的，將被有關部門責令限期辦理。
若逾期仍未辦理者，可處以1000元以上1萬元以下的罰款。辦理資質變更的材料較為簡單，僅需準備營業執照、資質證書、股東會決議、章程修訂和業務相關材料。
3、資質動態核查
資質延期和變更通常是企業主動辦理，但資質動態核查是有關部門通過隨機的方式選擇抽查對象，被抽到的企業才需要應對核查。正是資質動態核查的不確定性，使其應對難度驟增，企業若在平日中沒有做好資質維護工作，當遇到資質動態核查時將會難以應付。
建筑施工資質維護內容
（一）公司各項建筑業企業資質的維護，主要是資質年檢工作和資質，安全生產許可證延期。
（二）公司技術人員證件管理造冊建檔，主要包括以下內容，建立人員及其證件的明細臺賬，以便統一管理技術人員的注冊和繼續教育，以便在證書到期的時間可以展開及時的報名。
（三）對技術人員能力提升，職稱評定工作的上報及跟蹤。
（四）業績維護。
（五）綜合資料歸檔管理等。
關于甘肅建筑企業資質維護和甘肅建筑企業資質維護管理辦法的介紹到此就結束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關注本站。
