近年來，全國各地因為受到資質停辦的限制，導致新成立的建筑企業辦理資質無果但又急于承攬業務，于是鋌而走險打起無資質承攬工程項目的主意，勸誡大家萬萬不可使用違法違規途徑承攬工程，下面和大家說說無資質承攬的后果，和在資質停辦期間如何辦理勞務資質。   　　去年6月，上海市安質監總站在建設工程市場專項檢查中發現，有2家建筑企業分別涉及無勞務資質承攬業務，和違法分包給無勞務資質的企業，被處以20萬和90萬的罰款。   　　依據《建設工程質量管理條例》第六十條，未取得資質證書承攬工程的，予以取締，對施工單位處以工程合同價款2%以上4%以下的罰款，有違法所得的，予以沒收。若在收到處罰決定書的15日內未繳納罰款，每日還會加收罰款數額的3%罰款。   　　除了無資質承攬的施工方，違規轉包、分包工程的建筑企業也要受到處罰。依據《中華人民共和國建筑法》第六十七條，“承包單位將承包的工程轉包的，或者違反本法規定進行分包的，責令改正，并處罰款，可以責令停業整頓，降低資質等級；情節嚴重的，吊銷資質證書。”   　　以上案例大多發生在勞務資質企業，其實雖然目前全國仍處于資質停辦階段，但是部分地區是可以辦理勞務資質的，而且在資質改革之后，辦理勞務資質改為備案制，辦理效率更為高效。   　　采用備案制后，企業想要辦理勞務資質可以在工商注冊所在地的住建部門官網系統提交申請，或直接前往當地住建主管部門提交申請材料，相關部門會在一個工作日內為企業完成備案手續，確認無誤后即可領取勞務資質。   　　不過也有部分地區已經取消了勞務資質，那么就要向住建部門或資質代辦公司咨詢當地的勞務政策，例如湖南省已經正式取消勞務資質，改用專業作業資質取代，建筑企業可以辦理專業作業資質來承接勞務工程項目，而且專業作業資質的辦理方式與勞務資質一樣都是備案制，可以在一天內完成辦理。   　　以上便是無資質承攬的后果和如何辦理勞務資質的全部內容。勞務資質雖然辦理方式發生了改變，但是目前辦理標準還是繼續沿用舊版的資質標準，若在完成辦理之后被相關部門發現企業不符合資質標準，或存在人員社保問題，還是會被要求整改甚至吊銷資質，所以辦理勞務資質不可大意。如果想要了解更多勞務資質內容，可以向資質參謀 *** 咨詢。

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