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2022年建筑資質升級通過率過低的原因是什么?

2024-05-09 資質代辦 177
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  新版資質標準征求意見稿出爐后,讓不少企業苦不堪言,甲級資質升級難度增大,迫使企業不得不抓緊時間申請資質升級,但是你知道建筑資質升級有多難嗎?近日,云南省住建廳一連發布多條資質審批公示,共有87家企業申報資質,僅有4項資質通過審批,通過率為4.5%!     建筑資質升級是企業提升項目規模的唯一渠道,沒有高級別的資質證書就無法承接更大的項目,企業也無法進一步提升營收,但是其極低的審批通過率成為企業難以逾越的門檻。建筑資質升級之所以那么難,大致可以歸結于以下3個原因:資質標準、資質審批和企業自身原因。     一、資質標準     建筑資質升級需要企業滿足更高級別的資質標準后才能提交申請,雖然看似資質等級只是提升了一級,但是標準的變化就是天差地別,以市政資質標準為例,二級資質和一級資質的凈資產要求從4000萬提升到了1億,要求12名以上的一級市政注冊建造師,職稱人員、施工管理人員和中級技術工人等人員要增加上百名,如果以上標準都能花錢解決,那么工程業績就是阻礙企業升級資質的大山,企業沒有一定工程數量的積累,根本無法滿足工程業績的指標。     二、資質審批     資質升級與資質申報不同,審批部門的層級會隨著資質等級而提升,在資質審批權下放之前,升級一級資質要提交到住建部進行審批,雖然現在審批權下放改由廳級住建部門審批,但是如果是申請公路、航道等資質也要經由住建部審批,審批層級越高,辦理的周期和難度也會隨之加大。     三、企業辦理     辦理建筑資質升級會要準備繁雜的人員材料,如果企業想要自己辦理,那么工作量會很大,有些企業也沒有專職負責資質的員工,在準備申報材料時更是難上加難。據前文可知,企業辦理建筑資質升級需要配備上百名符合標準的職稱人員,在 *** 環節就會花上大量的時間,之后還要一一確認人員的社保、證件、業績等材料無誤,倘若其中一份材料出現問題,都可能導致審批不通過。     以上便是導致建筑資質升級難以通過審批的3大原因。資質標準和資質審批是無法改變的客觀條件,企業想要提高建筑資質升級通過率,只能讓資質代辦公司協助辦理,資質代辦有專業的申報團隊和人才儲備庫,可以快速解決人員材料問題,提高通過率,如果想要了解更多建筑資質代辦的內容,可以向資質參謀 *** 咨詢。

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