建筑企業資質申請時，建筑企業首先要準備好必須的材料，上交給建設主管部門逐一審批，現在由于審批越來越嚴格，很多企業都這這一步折戟。雖然建筑企業資質審批標準中有各項要求，但很多人還是未搞懂主管部門審批的要點是什么，導致容易出錯，另審批結果不盡人意。資質參謀今天就帶大家來聊一聊，2021年建筑資質代辦時具體對哪些條件進行審批。

 

　　一、對建筑企業的注冊建造師進行審批。

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　　建筑企業要辦理資質，建造師的資質等級和數量是必須滿足要求的。除此以外，建造師不能在多個不同單位注冊，不能有多個在建項目，這是行業的大忌，也是資質審批的核查重點。

 

　　二、專業職稱人員的審批。

 

　　經過這幾年的建筑企業資質改革，很多專項資質或合并或取消，對專項職稱人員的要求也同步減少了，現在建設主管部門對專業職稱人員的審批主要著重于人員的專業和真實性上，他的職稱信息能在官方平臺查證，而且職稱人員只能在同一個單位。

 

　　三、對現場管理人員進行審批。

 

　　也就是建筑領域中常說的”八大員“，現場管理人員的審批也是著重看他們有沒有一人一證，有沒有重復申報。

 

　　四、技工工種的審批。

 

　　技工人員不能與建造師、專業職稱人員、現場管理人員重復，也不可在其他企業重復注冊，而且對于資質要求的專業數量必須配置齊全，人員證書是否真實。

 

　　五、對技術負責人的個人業績審批。

 

　　新辦資質對企業業績沒有要求，因此會對企業技術負責人的個人業績比較重視。個人業績應該可以通過四庫一平臺查詢，如果不能查詢，就需要提供技術負責人真實的業績表，并視情況提供進一步的證明材料。想查自家技術人員的資質，可以用到四庫一平臺來進行了解。

 

　　六、企業人員社保的審批。

 

　　現在全國社保聯網，資質申請時人員社保也是審批的核查重點，建筑企業要提供一到三個月社保繳納證明，確保各類人員屬于本企業員工而非 *** 上去的，主管部門會對這些資料與社保局的繳納明細進行對比，確保真實無誤才能通過審批。

 

　　無論是否選擇建筑資質代辦，在涉及到審批這一問題上都需要按照步驟一步步進行，所有的材料都不可有缺漏的情況出現。資質代辦之所以比企業自主申請的通過率要高得多，也正是由于它們經驗豐富，能夠注意到企業所注意不到的細節所致。