因此，無(wú)論是新員工取得資質(zhì)，還是老員工提升資質(zhì)，都是需要培訓(xùn)和考試的。而員工的培訓(xùn)費(fèi)和考試費(fèi)，也是企業(yè)資質(zhì)維護(hù)費(fèi)用中很重要的一部分。

 

　　三、人員社保費(fèi)用

 

　　無(wú)論是資質(zhì)辦理、動(dòng)態(tài)核查、延續(xù)和升級(jí)，都需要人員社保證明材料。另外，有些意外險(xiǎn)和工傷險(xiǎn)也是需要的。

 

　　四、資質(zhì)延續(xù)、升級(jí)費(fèi)用

 

　　一般資質(zhì)證書(shū)均具有一定的有效期。建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書(shū)按照規(guī)定有效期為5年。資質(zhì)有效期屆滿(mǎn)，企業(yè)需要延續(xù)資質(zhì)證書(shū)有效期的，應(yīng)當(dāng)在資質(zhì)證書(shū)有效期屆滿(mǎn)3個(gè)月前，申請(qǐng)辦理資質(zhì)延續(xù)手續(xù)。如果企業(yè)業(yè)務(wù)需要，可以辦理資質(zhì)升級(jí)。

 

　　無(wú)論是資質(zhì)延期，還是升級(jí)，都會(huì)涉及到費(fèi)用問(wèn)題。資質(zhì)升級(jí)，更會(huì)支出比較大的費(fèi)用。即便一年中不涉及延期或者升級(jí)，僅資質(zhì)維護(hù)也是一筆固定的無(wú)法逃避的費(fèi)用。而資質(zhì)維護(hù)對(duì)于企業(yè)的重要性不言而喻。

 

　　以上就是裝修裝飾工程資質(zhì)維護(hù)費(fèi)用的組成部分，建筑企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)成功后并不是一勞永逸的，需要及時(shí)維護(hù)、延續(xù)，積累業(yè)績(jī)，積極升級(jí)等，這些都需要花掉一定的費(fèi)用，但同時(shí)對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)也是很有必要性的支出，因此切記因小失大。